Elle se propose de recruter, au total, 7.593 travailleurs algériens représentant 65% des effectifs et 4.100 expatriés soit 35%. Les spécialités concernées sont très variées allant de la main-d'œuvre ordinaire jusqu'aux cadres (ingénieurs et techniciens). Il semblerait que l'offre a été, d'ores et déjà, déposée au niveau de la représentation locale de l'ANEM. Il y a lieu de souligner, cependant, le recrutement déjà opéré par SAMSUNG d'une vingtaine d'employés dont certains ont même été envoyés en Corée pour une formation chez le constructeur SAMSUNG suscitant les interrogations et les spéculations les plus diverses au sein des demandeurs d'emploi qui caressent l'espoir de voir leur demande retenue.

Au niveau de l'inspection du Travail, on signale que le recrutement de 21 employés représente, effectivement, une entorse à la règlementation du travail commise par la firme et que des mesures ont été prises à son encontre. On signale, cependant, que le personnel ayant fait l'objet de recrutement ne sera pas inquiété. Toujours est-il que l'importance des postes d'emplois créés représente une véritable bouffée d'oxygène pour la main-d'œuvre locale et nationale dont il faudra faire bon usage.

Source: Le Quotidien d'Oran